Supervisor de turno Cooper & Germann

Supervisor de turno

Tiempo completo • Cooper & Germann
Resumen de la posición: Estamos buscando un supervisor de piso proactivo para administrar las operaciones diarias durante los turnos designados en nuestro establecimiento. Esta función es crucial para liderar al personal, garantizar la eficiencia operativa y brindar un servicio excepcional al huésped.

Responsabilidades clave:

• Gestión operativa: Supervise el buen funcionamiento durante los turnos, coordinando la parte delantera y trasera de la casa sin problemas.
• Supervisión del personal: Dirija las actividades del personal, gestione el rendimiento y maneje los niveles de personal para garantizar la satisfacción del cliente.
• Servicio al cliente: Aborde los problemas de servicio al cliente con prontitud, garantizando la satisfacción del huésped y manteniendo los estándares de servicio de calidad.
• Cumplimiento y seguridad: Hacer cumplir las normas de saneamiento y seguridad, realizando controles periódicos de cumplimiento.
• Supervisión financiera: Gestione las operaciones de efectivo y prepare informes sobre las actividades de los turnos, destacando cualquier discrepancia.

Calificaciones:

• Experiencia previa en supervisión en la industria de alimentos y bebidas, preferiblemente en un entorno de ritmo rápido.
• Habilidades de liderazgo demostradas con fuerte motivación de equipo y habilidades de gestión.
• Excelente servicio al cliente y habilidades de comunicación, capaz de resolver problemas de manera eficiente y mantener altos estándares de servicio.
• Conocimiento de las prácticas de salud y seguridad y las regulaciones del servicio de alimentos.
• Disponibilidad flexible, capaz de trabajar por las noches, fines de semana y días festivos según sea necesario.
• Dominio en el manejo de efectivo y uso de sistemas de Punto de Venta (POS).
• Resistencia física para un turno completo de pie, caminar y levantar pesas moderadas.
• Habilidades efectivas de resolución de problemas, capaz de tomar decisiones rápidas y adaptarse a situaciones cambiantes.
• Actitud positiva, capaz de trabajar bien bajo presión y con un equipo diverso.




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BENEFICIOS

En Village Inn - Walker Group, su bienestar es una prioridad desde el principio. Nos complace presentar nuestro programa de bienestar, disponible para todos los miembros del equipo que cumplan con los criterios de hora después de solo dos semanas de unirse a nosotros. Esta iniciativa está diseñada para apoyar y mejorar la salud y vitalidad general de nuestros empleados.

Además, entendemos la importancia de su bienestar, y es por eso que ofrecemos una cobertura médica integral a un costo asequible. Después de haber sido un miembro valioso de la familia Village Inn por un tiempo y cumplir con los criterios de calificación, obtendrá acceso a nuestro competitivo paquete de beneficios médicos.

 

Descuentos en comidas
Potencial de transferencia
Programas de avance
Tiempo libre pagado
• Requisitos de elegibilidad
Seguros de salud y complementarios:
• La elegibilidad y los programas varían según la ubicación.