Conducir. Inspirar. Crece. Haz huella.
En Village Inn, buscamos un gerente de restaurante apasionado y enérgico que prospere creando experiencias excepcionales para los huéspedes, desarrollando equipos de alto rendimiento y promoviendo la excelencia operativa. En este puesto, colaborarás estrechamente con el Director General para liderar las operaciones diarias del restaurante, construir una cultura positiva y ayudar a ofrecer la hospitalidad excepcional que nuestros huéspedes esperan.
Si eres un líder práctico que disfruta motivando a la gente, resolviendo desafíos y marcando la diferencia cada día, nos encantaría conocerte.
Lo que harás:
¡Construye y lidera grandes equipos!
- Crea un ambiente de trabajo positivo y atractivo modelando nuestra Visión, Valores y Cultura.
- Inspira y motiva a los miembros del equipo para ofrecer un servicio excepcional, fomentando al mismo tiempo el trabajo en equipo y la responsabilidad.
- Entrena, forma y desarrolla a los miembros del equipo mediante un liderazgo práctico y retroalimentación continua.
- Identificar y formar a futuros líderes, ayudando a los miembros del equipo a convertirse en Formadores Certificados y otras oportunidades de crecimiento.
- Realizar reuniones diarias previas al turno y mantener una comunicación abierta y profesional con todos los miembros del equipo.
- Ayudar en los esfuerzos de reclutamiento y contratación para atraer el mejor talento a la organización.
Ofrece experiencias excepcionales a los huéspedes
- Lidera cada turno con una mentalidad de atención al cliente, asegurándote de que cada huésped se sienta bienvenido, valorado y valorado.
- Impulsa la excelencia operativa mediante la correcta ejecución de los estándares de la empresa, recetas, seguridad alimentaria y procedimientos de saneamiento.
- Resuelve las preocupaciones de los huéspedes de forma rápida y profesional, convirtiendo los desafíos en oportunidades para fomentar la fidelidad.
- Apoya iniciativas de marketing en tiendas locales y oportunidades de participación comunitaria.
Impulsar el éxito operativo
- Colaborar con el Director General para alcanzar objetivos de ventas, rentabilidad y operativos.
- Liderar la ejecución eficiente de turnos manteniendo altos estándares de limpieza, calidad y servicio.
- Asegura el cumplimiento de todas las políticas de la empresa, requisitos de seguridad alimentaria y normativas federales, estatales y locales aplicables.
- Ayuda a crear una cultura de responsabilidad delegando responsabilidades, dando seguimiento a las expectativas y celebrando el éxito.
- Apoyar las iniciativas de inventario, compras, gestión laboral y el rendimiento general de los restaurantes.
Lo que buscamos
- Fuertes habilidades de liderazgo y comunicación.
- Pasión por la hospitalidad y el servicio al cliente.
- Capacidad para entrenar, desarrollar y motivar a los miembros del equipo.
- Una actitud positiva y una mentalidad orientada al equipo.
- Compromiso con la excelencia operativa, la seguridad alimentaria y los estándares de calidad.
- Deseo de hacer crecer tu carrera en una empresa que valore a su gente.
¿Por qué unirse a Village Inn?
Cuidamos de nuestro equipo
✔ Comidas con descuento mientras trabajas
✔ Vacaciones pagadas
✔ Recursos de Seguro de Salud y Bienestar Pagados por la Empresa
✔ Desarrollo de liderazgo y oportunidades de crecimiento
✔ Cultura de equipo de apoyo
✔ Oportunidad de generar un impacto significativo cada día
Únete a un equipo donde la hospitalidad, el liderazgo y el crecimiento se unan y donde tu éxito contribuya a crear experiencias memorables tanto para los huéspedes como para los miembros del equipo. www.vieats.com
Village Inn - Walker Group es un reconocido y expansivo grupo de hostelería de franquicias de restaurantes con una rica historia que abarca seis décadas y tres generaciones de una familia dedicada. La compañía opera más de 40 ubicaciones en 11 estados, mostrando una amplia presencia e influencia en la industria.
Nuestros restaurantes centrados en los empleados con un servicio amable brindado a todos los huéspedes buscan crear un ciclo positivo en el que los empleados satisfechos y bien apoyados contribuyan a nuestra experiencia acogedora y agradable para nuestros huéspedes.
